上银基金管理待遇如何？
1、薪资水平 刚入职的应届生，税前4000左右（含补贴）；工作2-3年的年轻人，税前6000+；拥有5年以上经验的金融民工，税后8000+。（以上均为固定薪酬，不是总包） 有能力有资源的精英，不封顶。
2、福利补贴 五险一金，补充商业保险；公司食堂提供三餐，早餐很好；上下班班车接送；年度体检；过节红包和礼品；生日惊喜；定期组织丰富多样的员工活动等等。
3、职业发展 专业的业务培训，清晰的内部晋升机制，完善的职业通道，让你不用担心自己的发展方向。只要你足够努力，就有足够的晋升空间。同时，公司也提供外部培训机会，如CFA考试等，助你一臂之力。 当然，如果你不想升职，在公司安逸地做一名“咸鱼”也很好。公司工作环境良好，同事关系简单，领导nice，没有996，没有卷文化。你可以花更多时间陪家人，追你的番剧，打你的手游……生活丰富多彩。