2019年工资缴税怎么？
工资，是指用人单位依据劳动合同的规定，每月直接支付给劳动者的劳动报酬。扣除个人所得税之前的工资总额应当是劳动者所有的款项。 工资总额由下列六个部分组成：
（一）计时工资；
（二）计件工资；
（三）奖金；
（四）津贴和补贴；
（五）加班加点工资；
（六）特殊情况下支付的工资。
纳税人办理综合所得年度汇算时，应向税务机关提供并核对确认相关信息，包括：
(一)身份证件号码；
(二)任职、受雇单位的信息：包括单位名称、纳税人识别号或社会统一信用代码、地址及邮编；
(三)纳税人本人名下的银行卡账户等。 对纳税人的身份信息资料、扣缴单位提供的个人所得信息和已掌握的纳税人其他相关信息进行对比核查，确定或者核对纳税人的姓名、身份证号码、税收征管关系是否合法，所提交的材料是否属实，扣缴申报的税款是否足额等情况。
《中华人民共和国个人所得税法》
第十一条 居民个人取得综合所得，预扣预缴时不免缴税款，全年汇总算账缴纳。
居民个人取得经营所得，按月或者按次计算应纳税额，代扣代缴税款；不办理汇算清缴的，税务机关有权核定其应纳税额，实行核定征收。
第十二条 纳税人取得综合所得，采取每月预扣预缴方式计算的应纳税额，减去当月已经预缴税额后的余额，为年终综合计税的应纳税所得额。
纳税人取得经营所得，采取每月固定金额预扣的方式计算的应纳税额，为年终汇算的应纳税所得额。