中国社保制度好吗？
个人认为中国的社保体系在世界上处于垫底水平，原因如下： 1、不健全，因为不健全所以存在诸多问题，其中最主要的问题在于转移结算制度的欠账，这是导致社保账户“统筹”部分实际规模小于应得规模的直接原因；其次，养老金的发放标准中，个人账户金额占比过低（只有4%），而所谓“统筹”部分的资金使用范围过于宽泛（96%），这种分配方式实际上降低了老年人退休后的生活水平。
2、覆盖面不够广，目前还存在着大量的无单位自然人，这些无单位自然人的养老保障存在缺失的情况，虽然可以通过商业保险公司购买保险来加以解决一部分但是始终存在着漏洞。
3、各地区的执行标准不统一，例如同一省份内不同城市的待遇水平不一致，这种情况不仅影响了参保人员的养老待遇，同时也给转移结算制度带来了难题。
4、财政补贴力度不够，我国企业退休人员养老金当前发放标准为1800元/月，而同期美国为5749元/月，日本为4669元/月，如果加上物价上涨的因素（目前我国每年上调幅度约为10%，而美国则高于5%），两者之间差距会更为明显。当然，中美两国社会保障制度的建立时间相差无几，都经历了从计划经济到市场经济的转型过程，但我国目前依然实行的是低水平的社会保障制度，这是因为政府财政支出中用于社会福利和就业方面的支出占总体财政支出比例偏低，并且还在持续下降（见下图）。